Сегодня разбираем интересный и актуальный кейс по поиску водителей категории Е для транспортной компании.
Вводные: 16 августа 2023 года к нам обратилась транспортная компания, работающая на севере Иркутской области и Якутии, очень срочно нужно было нанять 5 водителей категории Е на вахту: работа на длинномерах и сортиментовозах.
У клиента был собранный одностраничный сайт вакансии и настроенная РК в Яндекс Директе, но нужного результата не давала, как и посевы в местных группах в соц сетях и вакансия на Авито и поиск водителей заканчивался ничем.
Что мы сделали:
1) Обновили семантическое ядро — оставили запросы поиска работы только водитель категории Е (и заминусовали все остальные)
2) Выделили основной оффер — в компании очень хорошая ЗП (ее и вынесли в заголовки)
3) Определили целевые регионы — начальная настройка была на Иркутскую область, мы добавили (после обсуждения с Заказчиком) Красноярский Край, Кемеровскую и Томскую области
4) Настроили цель на отправку заявки в Метрике, связали ее с рекламных кабинетом
5) Запустили РК 19.08.2023, корректировали настройки по бюджетам и средней цене лида
Результат: 30.08.2023 реклама была остановлена, т.к. задача по найму 5 водителей была закрыта 🙂
За 12 дней было получено 264 резюме, на момент найма 5 человек, были не обработаны еще 40 с лишним резюме, рекламный бюджет составил ~ 39 000 руб.
Как резюме: Заказчик был приятно удивлен, т.к. вакансии обычно закрывались дольше и всегда были проблемы с быстрым поиском водителей, теперь у него есть готовый инструмент, который очень быстро активировать.
Считаем, что с помощью такой связки можно подбирать любой линейный и рабочий персонал, когда именно нужен массовый и постоянный подбор: охранники, продавцы, водители любых категорий и видов транспорта (спецтехники), отделочники, разнорабочие, грузчики. А самое главное, что работающая связка запускается за 4-5 дней максимум!